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在2016年中船九江公司工作會議上的講話(摘要)
發(fā)布時間:2016-02-01 07:19  點擊數(shù):
黨委書記 倪  志
 
    通過大家的共同努力,這次工作會議取得了圓滿成功。下一步我們要深入貫徹落實兩級公司工作會議精神,一步一個腳印落實好九江地區(qū)和各單位的“十三五”規(guī)劃,扎扎實實做好2016年的各項工作,努力實現(xiàn)“十三五”開門紅。為此,我代表黨委提出以下意見和要求。
    貫徹好兩級公司工作會議精神,希望同志們做到:緊緊抓住一條主線、著眼兩個方面、抓好三個層次、促進“五風”轉(zhuǎn)變。
    緊緊抓住一條主線,就是要緊緊抓住“十三五”發(fā)展的主線。集團公司工作會議報告和肖總的報告,為我們九江地區(qū)的“十三五”發(fā)展指明了前進的方向,尤其是要實現(xiàn)突出一個戰(zhàn)略、體現(xiàn)五大發(fā)展理念、兩個標志性成果的工作思路,將貫穿我們“十三五”整個過程,是我們今后一個時期具體行動的總綱。緊緊抓住“十三五”發(fā)展的主線,一是要解放思想,提高經(jīng)濟形勢的認識。“十三五”時期,我國經(jīng)濟發(fā)展的顯著特征就是進入新常態(tài)。謀劃和推動“十三五”時期九江地區(qū)和本單位發(fā)展,就要主動適應(yīng)新常態(tài)、把握新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)。新的變化孕育著新的機遇,能否結(jié)合九江地區(qū)“1236”總體布局的實施和本單位實際,在我國經(jīng)濟發(fā)展速度換擋節(jié)點、結(jié)構(gòu)調(diào)整節(jié)點、動力轉(zhuǎn)換節(jié)點的動態(tài)過程中,找到適合的切入點,因勢而謀、因勢而動、因勢而進,實現(xiàn)大發(fā)展,是我們各級領(lǐng)導班子必須做好的功課。二是要下好先手棋,進一步完善“十三五”規(guī)劃。“十三五”規(guī)劃是當前我們各級干部需要謀劃的最大主意。各成員單位要對照集團公司的發(fā)展要求,對照九江地區(qū)兩個標志性成果的要求,進一步完善好各自的發(fā)展規(guī)劃。希望各級領(lǐng)導班子下好先手棋,加強企業(yè)戰(zhàn)略性發(fā)展的布局思考,努力策劃好未來發(fā)展。三是深化改革、強化創(chuàng)新、調(diào)整結(jié)構(gòu),尋求新的經(jīng)濟增長點。九江地區(qū)“十三五”要實現(xiàn)突出一個戰(zhàn)略、體現(xiàn)五大發(fā)展理念、兩個標志性成果的目標,依靠現(xiàn)有產(chǎn)品、現(xiàn)有技術(shù)、現(xiàn)有市場、現(xiàn)有管理、現(xiàn)有體制機制,肯定是不行的。必須通過科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新等一系列手段,變中求新、新中求進、進中突破,才能把目標變成可能。希望各單位在九江地區(qū)總體發(fā)展框架下,按照“1236”總體布局和專業(yè)技術(shù)分工,找準定位和發(fā)展方向,通過深化改革、創(chuàng)新驅(qū)動、結(jié)構(gòu)調(diào)整,尋求到新的發(fā)展源泉,推動九江地區(qū)改革發(fā)展不斷邁上新臺階。
    著眼兩個方面,就是要處理好注重長遠和做好當前的關(guān)系。簡而言之,就是要處理好“十三五”發(fā)展和完成2016年各項任務(wù)的關(guān)系。各級領(lǐng)導班子要加強領(lǐng)導能力和領(lǐng)導藝術(shù)的鍛煉,學會彈鋼琴,學會從事務(wù)性的工作脫出來,在企業(yè)發(fā)展格局、發(fā)展戰(zhàn)略上多花精力、多花時間、獲得心得。同時,要注重細節(jié),做好當前的各項工作,積小勝為大勝。希望各成員單位認真落實好工作要求,堅決確保2016年各項任務(wù)完成。
    抓好三個層次,就是希望各單位在學習、貫徹兩級公司工作會議精神上,分別抓好領(lǐng)導班子、中層干部和職工群眾及面上的學習宣傳。領(lǐng)導班子成員要當學習的表率,把兩級公司工作會議精神作為中心組學習的重要內(nèi)容,結(jié)合實際開展研討,結(jié)合實際理清各自貫徹措施和發(fā)展思路。同時,要深入聯(lián)系點和中層干部、職工中間,帶頭開展宣講活動。九江公司要在總結(jié)前兩年的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進一步開展中層以上干部集中培訓工作,牢牢抓住九江地區(qū)改革發(fā)展的中堅力量,用兩級公司工作會議精神,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一行動。各單位要通過報紙、局域網(wǎng)、宣傳欄、手機報、微信平臺等媒介,廣泛深入宣傳兩級公司工作會議精神和本單位學習貫徹舉措,深入宣傳“十三五”發(fā)展目標、發(fā)展思路和主要舉措,在廣大職工群眾中積極營造濃厚宣傳氛圍,突出目標導向,轉(zhuǎn)變發(fā)展理念,自覺投入到九江地區(qū)改革發(fā)展的事業(yè)當中。
    促進“五風”轉(zhuǎn)變,就是深化“三嚴三實”專題教育成果,努力改進干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風,培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)母刹筷犖?。一是要堅定理想信念改進思想作風。各級領(lǐng)導班子要堅持把思想理論建設(shè)放在首位,堅持中心組學習,加強政治理論教育。改進思想作風最重要的是堅定理想信念,尤其是改變九江地區(qū)困難面貌,實現(xiàn)“十三五”目標的信念。希望各級領(lǐng)導干部要像肖總?cè)ツ?ldquo;三嚴三實”黨課要求的那樣,面對困難和壓力,敢于擔當、勇于負重,始終保持橫刀立馬、舍我其誰的英雄霸氣,始終保持逢山開路、遇水架橋的一往無前的精神,始終保持“千磨萬擊還堅勁,任爾東南西北風”的目標定力,努力團結(jié)、帶領(lǐng)干部、職工堅定不移完成好各項任務(wù)。改進思想作風,還要樹立正確的世界觀、價值觀。以企業(yè)發(fā)展的大局為重,處理好個人與組織、個人與其他班子成員、個人與企業(yè)事業(yè)發(fā)展的關(guān)系。二是要善于學習改進學風。改進學風,要在學習與實踐統(tǒng)一上下功夫。把學習收獲體現(xiàn)到為實現(xiàn)九江地區(qū)“十三五”奮斗目標的實踐上,體現(xiàn)到努力做好本職工作上,體現(xiàn)到自身的道德、品行、操守、價值觀等高尚的精神追求上和黨性修養(yǎng)上,體現(xiàn)到關(guān)鍵時刻、危難關(guān)頭豁得出來、沖得上去的實際行動上,努力做到理論與實際、學習與運用、言論和行動相統(tǒng)一。改進學風要真學真信真用,入腦入心,防止應(yīng)付、搞花架子。2015年九江地區(qū)開展了集團公司巡視整改,各單位也開展了學習中國共產(chǎn)黨紀律處分條例學習活動,但個別單位的部門仍然存在接受供應(yīng)商宴請的行為,希望有關(guān)單位認真組織學習中國共產(chǎn)黨紀律處分條例第86條規(guī)定。三是要求真務(wù)實改進工作作風。改進工作作風,要認真貫徹落實“八項規(guī)定”,最根本的是要堅持和發(fā)揚艱苦奮斗精神,保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的本色。尤其是在我們九江困難地區(qū),原本經(jīng)濟效益不好,同時又處在爬坡邁坎的關(guān)鍵時期,堅持和發(fā)揚艱苦奮斗更加重要。改進工作作風,還要在求真務(wù)實上下功夫。“天下大事必作于細,古今事業(yè)須成于實”。務(wù)實是一種修養(yǎng),更是一種作風,也是領(lǐng)導干部的基本品質(zhì)。各級領(lǐng)導干部一定要保持求真務(wù)實的作風,努力在求深、求實、求細、求準、求效上下工夫,增強工作執(zhí)行力,堅持“說了定、定了干,干必成、成必優(yōu)”的工作原則,腳踏實地安排好工作。四是要弘揚正氣改進領(lǐng)導作風。改進領(lǐng)導作風就是要始終踐行“三嚴三實”要求,要正確處理好集體決策與個人分工負責的關(guān)系。實行民主集中制集體決策,是“三重一大”制度性規(guī)定要求,是政治紀律和規(guī)矩,大家必須遵守。但在實行集體決策的過程中,也要強調(diào)個人分工負責,否則,集體決策就不能落到實處。前一段時間強調(diào)“三重一大”集體決策比較多,一些領(lǐng)導干部就放棄了個人分工負責,對自己分管的工作不做思考、不拿主意、不做安排,一切等會議或主要領(lǐng)導定了再說,缺失了職責、耽誤了工作,擔當精神不夠。希望大家處理好集體決策與個人分工負責關(guān)系,努力做忠誠干凈擔當?shù)暮酶刹俊?strong>五是要克己慎行改進生活作風。領(lǐng)導干部因其特殊的社會地位,其生活作風具有強大的示范性和輻射力,看似小事小節(jié)的生活作風,處處有黨性、有原則、有人格。九江地區(qū)領(lǐng)導干部的生活作風總體上是健康的、積極的,希望同志們進一步加以保持,防微杜漸,通過人格魅力帶領(lǐng)職工群眾打贏改革發(fā)展攻堅戰(zhàn)。

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